من المتوقع أن يصل حجم سوق الرعاية الوقائية في الموقع إلى 18,367.61 مليون دولار أمريكي بحلول عام 2031، مقارنةً بـ 11,671.25 مليون دولار أمريكي في عام 2024. ومن المتوقع أن يسجل السوق معدل نمو سنوي مركب قدره 6.7% خلال الفترة 2025-2031. ومن المرجح أن يُسهم دمج تقنيات الذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي في ظهور اتجاهات جديدة في السوق خلال السنوات القادمة.
تحليل سوق الرعاية الوقائية في الموقع
شهد قطاع الرعاية الوقائية في الموقع نموًا ملحوظًا، مدفوعًا بتزايد الوعي بصحة الموظفين وعافيتهم، بالإضافة إلى تزايد حالات الإصابة بالأمراض المزمنة مثل داء السكري وأمراض القلب والأوعية الدموية. ومع سعي المؤسسات إلى تحسين الإنتاجية وخفض نفقات الرعاية الصحية، أصبحت خدمات الرعاية الوقائية في الموقع، مثل الفحوصات الطبية والتطعيمات وبرامج العافية والاستشارات، حيوية. ويرتكز هذا القطاع على الحاجة إلى الراحة والتحذير المسبق من المخاطر الصحية، مما يسمح للشركات بمعالجة المشكلات الطبية المحتملة مسبقًا. كما ساهم التقدم التكنولوجي، مثل دمج التطبيب عن بُعد وأجهزة مراقبة الصحة القابلة للارتداء، في توسيع نطاق هذه الخدمات.كما ساهمت خدمات الطب عن بعد وأجهزة مراقبة الصحة القابلة للارتداء في توسيع نطاق هذه الخدمات.
نظرة عامة على سوق الرعاية الوقائية في الموقع
وفقًا لمراكز السيطرة على الأمراض والوقاية منها (CDC)، قد يُخفّض الاستثمار في صحة الموظفين تكلفة الرعاية الصحية ومطالبات التأمين. ومع استمرار ارتفاع نفقات الرعاية الصحية في الولايات المتحدة، يتجه أصحاب العمل وشركات التأمين بشكل متزايد إلى حلول الرعاية الوقائية كبديل فعال من حيث التكلفة لإدارة الأمراض المزمنة وحالات الطوارئ الطبية، مع تحسين صحة الموظفين وإنتاجيتهم. ويُعدّ تعزيز الصحة وخفض التكاليف المتعلقة بالأمراض الحادة والمزمنة من اهتمامات المؤسسات في جميع أنحاء الولايات المتحدة. وتُركّز برامج الرعاية الوقائية في الموقع، والتي تشمل خدمات مثل الفحوصات الصحية والتطعيمات وبرامج العافية وخدمات الصحة النفسية والتثقيف الصحي، على تجنب ظهور الأمراض بدلاً من علاجها لاحقًا. ومن المتوقع أن تُخفّض خدمات الرعاية الوقائية في الموقع تكاليف الرعاية الصحية على المدى الطويل بشكل كبير من خلال الكشف المبكر عن المشاكل الصحية المحتملة.
يُخفِّف أصحاب العمل العبء المالي طويل الأمد المرتبط برعاية صحة الموظفين، من خلال الاستثمار في الرعاية الوقائية، مما يجعلها حلاًّ فعّالاً. وكما نُشر في مجلة Vorecol في أغسطس 2024، كشفت دراسة أجرتها الجمعية الأمريكية لعلم النفس أن المؤسسات التي طبّقت مبادرة شاملة للعافية أدّت إلى انخفاض نفقات الرعاية الصحية بنسبة 25% على مدى ثلاث سنوات. ووجدت دراسة أجرتها مجلة هارفارد بيزنس ريفيو أن المؤسسات التي تستثمر دولارًا أمريكيًا واحدًا لكل موظف شهريًا في برامج العافية يُمكن أن تحقق عائدًا قدره 3.27 دولار أمريكي في انخفاض تكاليف الرعاية الصحية.في دراسة أجرتها الجمعية الأمريكية لعلم النفس، نُشرت في أغسطس 2024 في فوريكول ، كشفت أن المؤسسات التي طبّقت مبادرة شاملة للعافية نتج عنها انخفاض في نفقات الرعاية الصحية بنسبة 25% على مدى ثلاث سنوات. كما وجدت دراسة أجرتها مجلة هارفارد بيزنس ريفيو أن المؤسسات التي تستثمر دولارًا أمريكيًا واحدًا لكل موظف شهريًا في برامج العافية قد تحقق عائدًا قدره 3.27 دولار أمريكي في خفض تكاليف الرعاية الصحية.
تُقلل الرعاية الوقائية في الموقع من التكلفة غير المباشرة المرتبطة بسوء صحة الموظفين، مثل انخفاض الإنتاجية. وتدرك الشركات بشكل متزايد الفوائد المالية لمبادرات صحة الموظفين. على سبيل المثال، عززت شركة جونسون آند جونسون مبادرتها الخاصة بالصحة والعافية، حيث أفادت بتحسن رضا الموظفين وتحقيق وفورات كبيرة في التكاليف. وقد أدت مبادراتها الخاصة بالصحة والعافية إلى خفض نفقات الرعاية الصحية بمقدار 250 مليون دولار أمريكي، وأظهرت أن الموظفين المشاركين في هذه البرامج أقل عرضة لمغادرة الشركة بنسبة 67% مقارنةً بالشركات التي لا تُقدم مثل هذه المبادرات على مدار عقد من الزمان. ومن خلال تطبيق برنامج متكامل للرعاية الوقائية في الموقع، مثل برنامج الصحة والعافية الذي يتضمن فحوصات صحية مجانية وحوافز للياقة البدنية، أثبتت شركات مثل جونسون آند جونسون أن تحسين صحة الموظفين لا يقلل تكاليف الرعاية الصحية فحسب، بل يعزز أيضًا الإنتاجية والرضا الوظيفي. ومن خلال الاستثمار في خدمات الرعاية الوقائية، لا يمكن لأصحاب العمل تحسين صحة الموظفين وإنتاجيتهم فحسب، بل أيضًا تخفيف نفقات الرعاية الصحية على المدى الطويل.
وهكذا، فإن المبادرات المتزايدة لأصحاب العمل بشأن صحة الموظفين وعافيتهم بشكل عام، بهدف خفض تكاليف الرعاية الصحية ومطالبات التأمين، قد دفعت نحو الرعاية الوقائية في الموقع. ويساهم الكشف المبكر عن الأمراض وتقليل الحاجة إلى العلاجات المكلفة، مما يوفر التكاليف على المدى الطويل، ويعزز صحة القوى العاملة، في نمو سوق الرعاية الوقائية في الموقع .
قم بتخصيص هذا التقرير ليناسب متطلباتك
ستحصل على تخصيص لأي تقرير - مجانًا - بما في ذلك أجزاء من هذا التقرير، أو تحليل على مستوى الدولة، وحزمة بيانات Excel، بالإضافة إلى الاستفادة من العروض والخصومات الرائعة للشركات الناشئة والجامعات
سوق الرعاية الوقائية في الموقع:
- احصل على أهم اتجاهات السوق الرئيسية لهذا التقرير.ستتضمن هذه العينة المجانية تحليل البيانات، بدءًا من اتجاهات السوق وحتى التقديرات والتوقعات.
محركات وفرص سوق الرعاية الوقائية في الموقع
زيادة برامج العافية للشركات للحد من التوتر والغياب يعزز نمو السوق
تتزايد بيئة العمل غير الصحية في جميع أنحاء البلاد، مما يؤثر على حياة العديد من الموظفين. وتتزايد الظروف المرتبطة بمكان العمل، مثل التوتر ومشاكل الصحة النفسية، نتيجةً لساعات العمل الطويلة، وبيئات العمل المستقرة، ومتطلبات العمل عالية الضغط. ويؤدي وجود موظفين متوترين إلى تراجع الابتكار، وتشويه سمعة صاحب العمل، وانخفاض كفاءة الموظفين. ولا تؤثر هذه الظروف على صحة الموظفين فحسب، بل تؤدي أيضًا إلى التغيب وانخفاض الإنتاجية، مما يدفع الشركات إلى البحث عن حلول رعاية وقائية للتخفيف من هذه المشاكل.
يؤثر ارتفاع معدل التغيب عن العمل وتكاليف إدارة الموارد البشرية على الاقتصاد. ارتفع معدل الغياب بسرعة من 3.2% في عام 2021 إلى أكثر من 6% في عام 2022 في الولايات المتحدة، وفقًا لبيانات شركة Workplace Options، وهي شركة متخصصة في حلول الرفاهية. بالإضافة إلى ذلك، تغيب حوالي 7.8 مليون عامل عن العمل بسبب مرض أو إصابة أو مشكلة طبية أو موعد، في يناير 2022. تُثير معدلات التغيب المتزايدة قلقًا متزايدًا لدى أصحاب العمل والحكومات، مما يؤدي إلى تباطؤ مستمر في الإنتاجية. يمكن أن تتراكم تكلفة الغيابات لتشمل تكاليف الرواتب المباشرة والتكاليف غير المباشرة، مثل ساعات العمل الإضافية لزملاء العمل الذين يغطون عمل الموظفين الغائبين أو دفع أجور العمال المؤقتين لتغطية الغياب، مما يزيد من تكاليف الرعاية الصحية للشركة. إن القوى العاملة الأكثر صحة هي أكثر إنتاجية وتفاعلًا وحضورًا. تؤدي الرعاية الوقائية في الموقع إلى تقليل التغيب، وتقليل الانقطاعات المتعلقة بالرعاية الصحية، وزيادة رضا الموظفين، مما يؤثر إيجابًا على الأداء العام للشركة ونمو الإيرادات. تتبنى المؤسسات برامج الرعاية الوقائية في الموقع لتحسين رفاهية الموظفين. يقدم أصحاب العمل بشكل متزايد عيادات في الموقع توفر خدمات وقائية لمساعدة الموظفين على البقاء بصحة جيدة وتقليل الغياب.
تُشكل حالات الصحة النفسية، مثل التوتر والقلق والاكتئاب، مخاطر كبيرة على إنتاجية مكان العمل. ويركز العديد من أصحاب العمل بشكل متزايد على برامج الرعاية الوقائية للموظفين في الموقع (برامج العافية) لتحسين رفاهية الموظفين وزيادة الإنتاجية وتقليل التغيب. ويُعد تقديم الرعاية الوقائية في الموقع عنصرًا أساسيًا في هذه البرامج. فعلى سبيل المثال، دمجت جوجل الصحة والعافية في ثقافتها المؤسسية من خلال توفير خدمات الرعاية الصحية وبرامج تخفيف التوتر للموظفين في الموقع. وكما نُشر في مقال فوريكول في نوفمبر 2024، أفادت دراسة نُشرت في المجلة الأمريكية لتعزيز الصحة أن الشركات التي لديها مبادرات للصحة والعافية شهدت انخفاضًا في متوسط التغيب بنسبة 28٪، إلى جانب تحسينات في رضا الموظفين ومشاركتهم. وبالمثل، تتيح مبادرة أيام الصحة النفسية من جوجل للموظفين أخذ إجازة مخصصة لرفاهيتهم النفسية، وتشير دراسة من المعهد الوطني للسلامة والصحة المهنية إلى أن مثل هذه البرامج يمكن أن تقلل من التغيب بنسبة تصل إلى 30٪.
برامج العافية في مكان العمل وسيلة فعّالة من حيث التكلفة لتعزيز الصحة. تُنتج برامج العافية قوة عاملة سعيدة وصحية لصاحب العمل، مما يُسهم في انخفاض معدلات الغياب وزيادة الاحتفاظ بالموظفين وتحسين ثقافة الشركة. هناك علاقة إيجابية بين عافية الموظف وأداء العمل. ووفقًا لمسح مزايا صحة صاحب العمل لعام 2020 الذي أجرته مؤسسة عائلة كايزر (KFF)، فإن معظم أصحاب العمل (81%) من بين الشركات الكبيرة قدّموا نوعًا من برامج العافية في مكان العمل، اعتبارًا من عام 2020. بالإضافة إلى ذلك، ووفقًا لتقرير مسح أصحاب العمل من مؤسسة RAND للولايات المتحدة، فإن 50% من أصحاب العمل في البلاد يشجعون مبادرات العافية، ولدى أصحاب العمل الأكبر برامج عافية رفيعة المستوى، والتي غالبًا ما تتضمن أنشطة فحص العافية، وتحديد المخاطر الصحية، والتدخلات التي تقلل المخاطر وتعزز أنماط الحياة الصحية. 72% من أصحاب العمل الذين يقدمون برامج العافية في الولايات المتحدة يُثبتون برامجهم من خلال الجمع بين أنشطة الفحص ودعم التدخلات. وتشير بيانات استطلاع RAND لأصحاب العمل أيضًا إلى أن أصحاب العمل يوجهون موظفيهم نحو التدخل الوقائي من خلال برامج العافية في مكان العمل، ويقوم 80% من أصحاب العمل الذين يقدمون برامج العافية بترتيب برامج الفحص لموظفيهم للتعرف الأساسي على المخاطر الصحية الموجودة.
ومن ثم، فإن زيادة برامج العافية للشركات لتقليل التوتر والتغيب عن العمل تعمل على تعزيز نمو سوق الرعاية الوقائية في الموقع في الولايات المتحدة.
المبادرات الاستراتيجية التي تتخذها الشركات لخلق فرص النمو
مع تزايد أولوية المؤسسات لصحة موظفيها ورفاهيتهم، فإنها تستثمر في برامج الرعاية الوقائية في مواقع العمل كجزء من استراتيجياتها الأوسع نطاقًا لتعزيز صحة الموظفين. لا تهدف هذه المبادرات إلى خفض تكاليف الرعاية الصحية فحسب، بل تهدف أيضًا إلى تعزيز إنتاجية الموظفين ورضاهم واستبقائهم. وتسعى الشركات إلى الاستحواذ على مقدمي خدمات الرعاية الصحية والشراكة معهم لتقديم خدمات مثل الفحوصات الدورية والتطعيمات والاستشارات الصحية وبرامج اللياقة البدنية مباشرةً في مكان العمل. هذا التركيز المتزايد على الإدارة الصحية الاستباقية يُسهم في خلق مصادر دخل جديدة لمقدمي خدمات الرعاية الصحية في مواقع العمل.
في فبراير 2023، انضمت ون ميديكال إلى أمازون لتسهيل حصول الأفراد على صحتهم والحفاظ عليها. على مدار الخمسة عشر عامًا الماضية، دأبت ون ميديكال على تقديم خدمات رعاية صحية سلسة في العيادات وعلى مدار الساعة طوال أيام الأسبوع، بالإضافة إلى مختبرات طبية في الموقع، وبرامج للرعاية الوقائية، وإدارة الأمراض المزمنة، والأمراض الشائعة، ودعم الصحة النفسية. تهدف الشركة، بالتعاون مع أمازون، إلى توسيع نطاق الوصول إلى رعاية صحية عالية الجودة، مما يؤدي إلى تحسين النتائج الصحية، وتجارب أفضل للمرضى، وزيادة القيمة في بيئة عمل تعاونية. واحتفالًا بهذه الشراكة، قدمت ون ميديكال، لفترة محدودة، لعملائها الجدد عضوية سنوية بقيمة 144 دولارًا أمريكيًا فقط في السنة الأولى (كانت تكلفتها الأصلية 199 دولارًا أمريكيًا سنويًا)، أي ما يعادل 12 دولارًا أمريكيًا شهريًا.
في يوليو 2024، أعلنت كونسيلو كابيتال، قسم الاستثمار الخاص في كونسيلو، عن استحواذها على شركة EHE Health. بخبرة تزيد عن 100 عام كشركة رائدة في مجال الرعاية الصحية الوقائية لأصحاب العمل، تتعاون EHE Health مع الشركات لخفض تكاليف الرعاية الصحية مع مساعدة الموظفين وعائلاتهم على عيش حياة أكثر صحة. تقدم EHE Health مجموعة واسعة من الخدمات، بما في ذلك فحوصات الرعاية الوقائية الشاملة من خلال شبكتها التي تضم أكثر من 200 عيادة وعيادة طبية في جميع أنحاء البلاد. على الرغم من أن الولايات المتحدة لديها أعلى إنفاق على الرعاية الصحية للفرد بين الدول الغربية والمتقدمة، إلا أن 8% فقط من سكانها يخضعون لفحوصات وقائية روتينية. ويؤدي هذا إلى خسائر سنوية تزيد عن 55 مليار دولار أمريكي في فرص الرعاية الصحية الضائعة. وتشير المجلة الأمريكية لتعزيز الصحة إلى أن برامج الصحة في مكان العمل المُنفذة جيدًا يمكن أن توفر ما يصل إلى 25% من معدلات التغيب عن العمل، وتكاليف الرعاية الصحية، ومطالبات تعويضات العمال. تعمل EHE Health بالفعل مع بعض من أكثر أصحاب العمل تقدمًا، وهناك فرصة كبيرة للتوسع مع المساهمة في الصحة العامة. ويتماشى هذا التوجه نحو إعطاء الأولوية للرعاية الوقائية مع التحول نحو نماذج رعاية صحية أكثر استباقية، مما يخلق فرص نمو كبيرة داخل السوق.
ومن ثم، فمن المتوقع أن يؤدي الاعتراف المتزايد بالفوائد الطويلة الأجل للرعاية الوقائية إلى خلق فرص مربحة في السنوات القادمة مع سعي المزيد من الشركات إلى تنفيذ حلول شاملة وفعالة من حيث التكلفة.
تحليل تجزئة تقرير سوق الرعاية الوقائية في الموقع
إن القطاعات الرئيسية التي ساهمت في استنتاج تحليل سوق الرعاية الوقائية في الموقع هي نوع الخدمة ونموذج الإدارة والجغرافيا.
- بناءً على نوع الخدمة، يُقسّم سوق الرعاية الوقائية في الموقع إلى الرعاية الحادة، وإدارة الأمراض المزمنة، والعافية والتدريب، وإدارة التغذية، والتشخيص والفحص، وغيرها. وقد استحوذ قطاع العافية والتدريب على الحصة الأكبر من سوق الرعاية الوقائية في الموقع في عام 2024، ومن المتوقع أن يُسجل معدل نمو سنوي مركب كبير خلال الفترة 2024-2031.
- بحسب نموذج الإدارة، يُصنّف السوق إلى نموذج إدارة مُستعانة بمصادر خارجية، ونموذج إدارة داخلية، ونموذج إدارة هجين. وقد استحوذ نموذج الإدارة المُستعانة بمصادر خارجية على الحصة الأكبر من سوق الرعاية الوقائية في الموقع في عام 2024.
تحليل حصة سوق الرعاية الوقائية في الموقع حسب المنطقة الجغرافية
ينقسم النطاق الجغرافي لتقرير سوق الرعاية الوقائية في الموقع بشكل رئيسي إلى خمس مناطق رئيسية: أمريكا الشمالية، وأوروبا، وآسيا والمحيط الهادئ، والشرق الأوسط وأفريقيا، وأمريكا الجنوبية والوسطى. ووفقًا لمراكز السيطرة على الأمراض والوقاية منها (CDC)، من المتوقع أن يؤدي الاستثمار في صحة الموظفين إلى خفض تكلفة الرعاية الصحية ومطالبات التأمين. ومع ارتفاع نفقات الرعاية الصحية في الولايات المتحدة، يتجه أصحاب العمل ومقدمو التأمين بشكل متزايد إلى حلول الرعاية الوقائية كبديل فعال من حيث التكلفة لإدارة الحالات المزمنة وحالات الطوارئ الطبية مع تحسين صحة الموظفين وإنتاجيتهم. وتركز المؤسسات في جميع أنحاء الولايات المتحدة بشكل متزايد على تعزيز الصحة وخفض التكاليف المتعلقة بالأمراض الحادة والمزمنة. تركز الرعاية الوقائية في الموقع، بما في ذلك خدمات مثل الفحوصات الصحية والتطعيمات وبرامج العافية وخدمات الصحة النفسية والتثقيف الصحي، على الوقاية من ظهور المرض بدلاً من علاجه لاحقًا. ومن المتوقع أن تقلل خدمات الرعاية الوقائية في الموقع من تكاليف الرعاية الصحية على المدى الطويل من خلال الكشف عن المشكلات الصحية المحتملة في مرحلة مبكرة.
يؤثر ارتفاع معدل التغيب عن العمل وتكاليف إدارة الموارد البشرية على الاقتصاد. فقد ارتفع معدل الغياب بسرعة من 3.2% عام 2021 إلى أكثر من 6% عام 2022 في الولايات المتحدة، وفقًا لبيانات "خيارات مكان العمل". بالإضافة إلى ذلك، تغيب حوالي 7.8 مليون عامل عن العمل بسبب مرض أو إصابة أو مشكلة طبية أو موعد في يناير 2022. وتزيد معدلات التغيب المتزايدة من قلق أصحاب العمل والحكومات، مما يؤدي إلى تباطؤ مستمر في الإنتاجية.
تتزايد في كندا الأمراض المزمنة، مثل داء السكري وأمراض القلب والأوعية الدموية والسمنة، والتي غالبًا ما ترتبط بقلة النشاط البدني والأنظمة الغذائية غير الصحية. وتُعتبر الرعاية الوقائية، بما في ذلك الفحوصات الصحية الدورية وبرامج التحصين وحملات التوعية الصحية، وسيلةً ميسورة التكلفة للحد من هذه المخاطر الصحية. كما تلعب جهود الحكومة الكندية دورًا هامًا في نشر الوعي بأهمية خدمات الرعاية الوقائية في مرافق ومكاتب الرعاية الصحية. علاوة على ذلك، تهدف حملات الصحة العامة بشكل متزايد إلى تخفيف عبء الأمراض المزمنة والاستعداد لتفشي الأمراض المعدية، مثل حملات التطعيم ضد الإنفلونزا أو مبادرات فحص كوفيد-19 خلال جائحة كورونا. وتدعم منظمات مثل الجمعية الكندية للسرطان برامج فحص السرطان، وتُبرز أهمية الرعاية الوقائية من خلال تشجيع الكشف المبكر.
يُشجع أصحاب العمل في كندا أيضًا على تبني الرعاية الوقائية في الموقع، مُدركين فوائدها الاقتصادية، مثل خفض تكاليف الرعاية الصحية، وتحسين إنتاجية الموظفين، وانخفاض معدلات التغيب عن العمل. ووفقًا لمقال نشرته هيئة الصحة والسلامة المهنية الكندية في أبريل 2024، شهدت كندا حوالي 350,000 مطالبة بتعويضات عن فقدان الوقت، أي ما يُعادل أكثر من 900 حالة مرض أو إصابة متعلقة بالعمل، والتي أدت إلى انقطاع عن العمل يوميًا في عام 2022. ولا تُحمّل هذه المطالبات أصحاب العمل تكاليف كل حادث فحسب، بل تُساهم أيضًا في خسائر إنتاجية بمليارات الدولارات للشركات. تُوفر العيادة في الموقع رعاية فورية للعمال المصابين، مما يُتيح لهم تلقي العلاج بسرعة من الإصابات الطفيفة والعودة إلى العمل في وقت أقرب. ومن خلال تقديم تقييم سريع للإصابات والرعاية في الموقع، يُمكن للشركات تقليل وقت انقطاع العمال عن العمل.
نفذت شركات كبرى، مثل شوبيفاي، برامج صحية تتضمن خدمات صحية في مواقعها لدعم موظفيها. علاوة على ذلك، يُسهم وجود العديد من مقدمي خدمات الرعاية الوقائية في مواقعهم، مثل ميدكور، وجرين شيلد، وكاليان جروب المحدودة، في زيادة استخدام هذه الخدمات وإمكانية الوصول إليها في البلاد.
رؤى إقليمية حول سوق الرعاية الوقائية في الموقع
قام محللو إنسايت بارتنرز بشرح شامل للاتجاهات الإقليمية والعوامل المؤثرة في سوق الرعاية الوقائية في الموقع خلال فترة التوقعات. ويناقش هذا القسم أيضًا قطاعات سوق الرعاية الوقائية في الموقع ومناطقه الجغرافية في أمريكا الشمالية، وأوروبا، وآسيا والمحيط الهادئ، والشرق الأوسط وأفريقيا، وأمريكا الجنوبية والوسطى.
- احصل على البيانات الإقليمية المحددة لسوق الرعاية الوقائية في الموقع
نطاق تقرير سوق الرعاية الوقائية في الموقع
| سمة التقرير | تفاصيل |
|---|---|
| حجم السوق في عام 2024 | 11,671.25 مليون دولار أمريكي |
| حجم السوق بحلول عام 2031 | 18,367.61 مليون دولار أمريكي |
| معدل النمو السنوي المركب العالمي (2025 - 2031) | 6.7% |
| البيانات التاريخية | 2021-2023 |
| فترة التنبؤ | 2025-2031 |
| القطاعات المغطاة | حسب نوع الخدمة
|
| المناطق والدول المغطاة | أمريكا الشمالية
|
| قادة السوق وملفات تعريف الشركات الرئيسية |
|
كثافة الجهات الفاعلة في سوق الرعاية الوقائية في الموقع: فهم تأثيرها على ديناميكيات الأعمال
يشهد سوق الرعاية الوقائية في الموقع نموًا سريعًا، مدفوعًا بتزايد طلب المستخدمين النهائيين نتيجةً لعوامل مثل تطور تفضيلات المستهلكين، والتقدم التكنولوجي، وزيادة الوعي بفوائد المنتج. ومع تزايد الطلب، تعمل الشركات على توسيع عروضها، والابتكار لتلبية احتياجات المستهلكين، والاستفادة من الاتجاهات الناشئة، مما يُعزز نمو السوق.
تشير كثافة اللاعبين في السوق إلى توزيع الشركات العاملة في سوق أو قطاع معين. وتشير إلى عدد المنافسين (اللاعبين في السوق) الموجودين في سوق معين نسبةً إلى حجمه أو قيمته السوقية الإجمالية.
الشركات الرئيسية العاملة في سوق الرعاية الوقائية في الموقع هي:
- شركة بريميس هيلث القابضة
- شركة ميدكور
- شركة كونسينترا
- أوكيوميد، ماراثون هيلث، ذ.م.م
- خدمات الرعاية الصحية المتحدة، المحدودة
- شركة موبايل ميد لحلول العمل الصحية
إخلاء المسؤولية : الشركات المذكورة أعلاه ليست مرتبة بأي ترتيب معين.
- احصل على نظرة عامة على أهم اللاعبين الرئيسيين في سوق الرعاية الوقائية في الموقع
أخبار سوق الرعاية الوقائية في الموقع والتطورات الأخيرة
يُقيّم سوق الرعاية الوقائية في الموقع من خلال جمع بيانات نوعية وكمية بعد البحث الأولي والثانوي، والتي تشمل منشورات الشركات المهمة، وبيانات الجمعيات، وقواعد البيانات. فيما يلي بعض التطورات الرئيسية في السوق:
- أعلنت كونسينترا، الشركة الرائدة في مجال الطب المهني على مستوى البلاد، عن افتتاح مركز طبي جديد في نورثليك، تكساس. يقع المركز الطبي، كونسينترا نورثليك ألاينس، في موقع مميز في 18303 IH35W، نورثليك، تكساس 76262. (المصدر: كونسينترا، موقع الشركة الإلكتروني، يناير 2025)
- أعلنت شركتا Everside Health وMarathon Health، الرائدتان في تقديم خدمات الرعاية الصحية الأولية المتقدمة والصحة المهنية لأرباب العمل والعملاء الذين ترعاهم النقابات، عن إتمام اندماجهما لتقديم خدمات الرعاية الصحية الأولية المتقدمة، والصحة النفسية، والصحة المهنية، وخدمات الجهاز العضلي الهيكلي، والصيدلة، لما مجموعه 2.5 مليون مريض مؤهل من خلال أكثر من 680 مركزًا صحيًا في 41 ولاية، وفي جميع الولايات الخمسين تقريبًا. (المصدر: Everside Health، موقع الشركة الإلكتروني، فبراير 2024).
تقرير سوق الرعاية الوقائية في الموقع - التغطية والنتائج
يقدم تقرير "حجم سوق الرعاية الوقائية في الموقع والتوقعات (2021-2031)" تحليلاً مفصلاً للسوق يغطي المجالات التالية:
- حجم سوق الرعاية الوقائية في الموقع وتوقعاته على المستويات العالمية والإقليمية والوطنية لجميع قطاعات السوق الرئيسية التي يغطيها النطاق
- اتجاهات سوق الرعاية الوقائية في الموقع، بالإضافة إلى ديناميكيات السوق مثل العوامل المحركة، والقيود، والفرص الرئيسية
- تحليل مفصل لـ PEST و SWOT
- تحليل سوق الرعاية الوقائية في الموقع الذي يغطي اتجاهات السوق الرئيسية والإطار العالمي والإقليمي والجهات الفاعلة الرئيسية واللوائح والتطورات الأخيرة في السوق
- تحليل المشهد الصناعي والمنافسة الذي يغطي تركيز السوق، وتحليل خريطة الحرارة، واللاعبين البارزين، والتطورات الأخيرة لسوق الرعاية الوقائية في الموقع
- ملفات تعريف الشركة التفصيلية
- التحليل التاريخي (سنتان)، السنة الأساسية، التوقعات (7 سنوات) مع معدل النمو السنوي المركب
- تحليل PEST و SWOT
- حجم السوق والقيمة / الحجم - عالميًا وإقليميًا وقطريًا
- الصناعة والمنافسة
- مجموعة بيانات Excel
Report Coverage
Revenue forecast, Company Analysis, Industry landscape, Growth factors, and Trends
Segment Covered
This text is related
to segments covered.
Regional Scope
North America, Europe, Asia Pacific, Middle East & Africa, South & Central America
Country Scope
This text is related
to country scope.
الأسئلة الشائعة
North America dominated the market in 2024.
Integration of AI and ML technologies is expected to emerge as a prime trend in the market in the coming years.
The market is expected to register a CAGR of 6.7% during 2024–2031.
Rising focus on reducing healthcare costs and claims and increasing corporate wellness programs for reducing stress and absenteeism are among the significant factors fueling the market growth.
Premise Health Holding Corp, Medcor Inc, Concentra Inc, OccuMed, Marathon Health, LLC, United HealthCare Services, Inc., Mobile-Med Work Health Solutions, Inc., The Cigna Group, My Health Onsite, ProgressiveHealth are among the key players in the market.
The market value is expected to reach US$ 18,367.61 million by 2031.
Trends and growth analysis reports related to Life Sciences : READ MORE..
The List of Companies - On-Site Preventive Care Market
- Premise Health Holding Corp
- Medcor Inc
- Concentra Inc
- OccuMed
- Marathon Health, LLC
- United HealthCare Services, Inc
- Mobile-Med Work Health Solutions, Inc
- The Cigna Group
- My Health Onsite
- ProgressiveHealth
The Insight Partners performs research in 4 major stages: Data Collection & Secondary Research, Primary Research, Data Analysis and Data Triangulation & Final Review.
- Data Collection and Secondary Research:
As a market research and consulting firm operating from a decade, we have published and advised several client across the globe. First step for any study will start with an assessment of currently available data and insights from existing reports. Further, historical and current market information is collected from Investor Presentations, Annual Reports, SEC Filings, etc., and other information related to company’s performance and market positioning are gathered from Paid Databases (Factiva, Hoovers, and Reuters) and various other publications available in public domain.
Several associations trade associates, technical forums, institutes, societies and organization are accessed to gain technical as well as market related insights through their publications such as research papers, blogs and press releases related to the studies are referred to get cues about the market. Further, white papers, journals, magazines, and other news articles published in last 3 years are scrutinized and analyzed to understand the current market trends.
- Primary Research:
The primarily interview analysis comprise of data obtained from industry participants interview and answers to survey questions gathered by in-house primary team.
For primary research, interviews are conducted with industry experts/CEOs/Marketing Managers/VPs/Subject Matter Experts from both demand and supply side to get a 360-degree view of the market. The primary team conducts several interviews based on the complexity of the markets to understand the various market trends and dynamics which makes research more credible and precise.
A typical research interview fulfils the following functions:
- Provides first-hand information on the market size, market trends, growth trends, competitive landscape, and outlook
- Validates and strengthens in-house secondary research findings
- Develops the analysis team’s expertise and market understanding
Primary research involves email interactions and telephone interviews for each market, category, segment, and sub-segment across geographies. The participants who typically take part in such a process include, but are not limited to:
- Industry participants: VPs, business development managers, market intelligence managers and national sales managers
- Outside experts: Valuation experts, research analysts and key opinion leaders specializing in the electronics and semiconductor industry.
Below is the breakup of our primary respondents by company, designation, and region:
Once we receive the confirmation from primary research sources or primary respondents, we finalize the base year market estimation and forecast the data as per the macroeconomic and microeconomic factors assessed during data collection.
- Data Analysis:
Once data is validated through both secondary as well as primary respondents, we finalize the market estimations by hypothesis formulation and factor analysis at regional and country level.
- Macro-Economic Factor Analysis:
We analyse macroeconomic indicators such the gross domestic product (GDP), increase in the demand for goods and services across industries, technological advancement, regional economic growth, governmental policies, the influence of COVID-19, PEST analysis, and other aspects. This analysis aids in setting benchmarks for various nations/regions and approximating market splits. Additionally, the general trend of the aforementioned components aid in determining the market's development possibilities.
- Country Level Data:
Various factors that are especially aligned to the country are taken into account to determine the market size for a certain area and country, including the presence of vendors, such as headquarters and offices, the country's GDP, demand patterns, and industry growth. To comprehend the market dynamics for the nation, a number of growth variables, inhibitors, application areas, and current market trends are researched. The aforementioned elements aid in determining the country's overall market's growth potential.
- Company Profile:
The “Table of Contents” is formulated by listing and analyzing more than 25 - 30 companies operating in the market ecosystem across geographies. However, we profile only 10 companies as a standard practice in our syndicate reports. These 10 companies comprise leading, emerging, and regional players. Nonetheless, our analysis is not restricted to the 10 listed companies, we also analyze other companies present in the market to develop a holistic view and understand the prevailing trends. The “Company Profiles” section in the report covers key facts, business description, products & services, financial information, SWOT analysis, and key developments. The financial information presented is extracted from the annual reports and official documents of the publicly listed companies. Upon collecting the information for the sections of respective companies, we verify them via various primary sources and then compile the data in respective company profiles. The company level information helps us in deriving the base number as well as in forecasting the market size.
- Developing Base Number:
Aggregation of sales statistics (2020-2022) and macro-economic factor, and other secondary and primary research insights are utilized to arrive at base number and related market shares for 2022. The data gaps are identified in this step and relevant market data is analyzed, collected from paid primary interviews or databases. On finalizing the base year market size, forecasts are developed on the basis of macro-economic, industry and market growth factors and company level analysis.
- Data Triangulation and Final Review:
The market findings and base year market size calculations are validated from supply as well as demand side. Demand side validations are based on macro-economic factor analysis and benchmarks for respective regions and countries. In case of supply side validations, revenues of major companies are estimated (in case not available) based on industry benchmark, approximate number of employees, product portfolio, and primary interviews revenues are gathered. Further revenue from target product/service segment is assessed to avoid overshooting of market statistics. In case of heavy deviations between supply and demand side values, all thes steps are repeated to achieve synchronization.
We follow an iterative model, wherein we share our research findings with Subject Matter Experts (SME’s) and Key Opinion Leaders (KOLs) until consensus view of the market is not formulated – this model negates any drastic deviation in the opinions of experts. Only validated and universally acceptable research findings are quoted in our reports.
We have important check points that we use to validate our research findings – which we call – data triangulation, where we validate the information, we generate from secondary sources with primary interviews and then we re-validate with our internal data bases and Subject matter experts. This comprehensive model enables us to deliver high quality, reliable data in shortest possible time.
احصل على عينة مجانية لهذا التقرير